Betty Neuman Biografi och teori



Betty Neuman var sjuksköterska, rådgivare och amerikansk professor, som utvecklade Neumans systemmodell, en teori som var mycket lätt att förstå och som hade en stor inverkan på omvårdnaden från första gången det blev känt.

Neumansystemet har att göra med förhållandet som varje individ har med sin speciella stressnivå, hur dessa individer reagerar på det och rekonstruktionen av de yttre faktorer som har skapat denna stressnivå i personen.

index

  • 1 Biografi
    • 1.1 Studier och forskarutbildning
    • 1.2 Institutionen för psykisk hälsa vid UCLA
    • 1.3 Professionellt arbete
  • 2 teori
    • 2.1 Värdering av människan
    • 2.2 Miljö
    • 2.3 Hälsa
  • 3 referenser

biografi

Betty Neuman föddes i Ohio, USA, den 11 september 1924. Hon bodde i hennes hemstad tills hon tog examen i gymnasieskolan 1942 när hon flyttade till Dayton. Där arbetade han i en flygindustrin som fungerade under andra världskriget i USA.

Det var 1944 när hon började träna som sjuksköterska. Hon studerade i träningsprogram i tre år och fick sitt officiella examensbevis som sjuksköterska år 1947. Samma år flyttade hon till Los Angeles, där hon började arbeta på General Hospital i Los Angeles som medlem av vårdpersonalen..

Hon arbetade specifikt i avdelningen för smittsamma sjukdomar, där hon snabbt avancerade till sjukhusets huvudsjuksköterska.

Studier och forskarutbildning

År 1956 började han studera folkhälsa, med en specialisering inom psykologiområdet. Efter att ha fullgjort sina studier, från 1964 till 1966 arbetade han som student i mentalvårdsprogrammet vid UCLA.

Det var under denna period att han blev medveten om den plötsliga framväxten av framväxande mentalhälsocenter i samhällena. Därefter började han intressera sig för den roll som sjuksköterskor spelar i dessa hälsocenter.

Baserat på detta bestämde han sig för att göra sin masters avhandling om förhållandet som varje persons personlighetsmönster har med självmordsförsök. Från denna punkt började märka tydligare Neumans avsikt att bidra till det medicinska området som är kopplat till psykologi.

Institutionen för psykisk hälsa vid UCLA

Så snart hon avslutade sina studier vid institutionen för psykisk hälsa vid UCLA, utsågs hon till fakulteten och fick en viktig ställning inom fakulteten..

Som medlem av denna avdelning utvecklade han sin första modell för psykisk hälsa. Hans modell användes för att lära lokala samhällen om psykisk hälsa och var framgångsrikt anställd av sjuksköterskor på lokala hälsocenter.

1970 utvecklade han den konceptuella delen av Neumans systemmodell, hans viktigaste bidrag till mental hälsa. Han skrev 1982 en bok om denna teori, som har samma namn som modellen.

Professionellt arbete

Under hennes anställning vid University of Los Angeles hade Neuman en upptagen karriär, som arbetar för samhällen och professionellt som expert på mental hälsa. Han utvecklade också flera workshops och konferenser vid UCLA.

1973 fortsatte han med psykiatriska avdelningen i West Virginia och blev en referens för sjuksköterskor över hela USA. När hennes systemmodell blev populär, blev Neuman inbjuden att ge tal på olika skolor av sjuksköterskor som befann sig i hela Nordamerika..

Han skapade ett professionellt nätverk som han hjälpte till att hjälpa alla vårdskolor som ville genomföra sin systemmodell. Hans idéer hade en stor mottagning i Asien och Europa.

teori

Det var 1970 då han för första gången utvecklade en modell som fokuserade på teorin och praktiken av omvårdnad. Detta var baserat på den individuella undersökningen av varje individ och hur interaktioner med externa faktorer kan påverka deras attityder.

Det här Neuman-systemet vred om hur varje patient interagerade i en hälsomiljö där hela studiestrukturen som han utsattes för utvecklades på ett visst sätt. Det vill säga det fokuserade på studier av patienter baserat på deras egna psykologiska och fysiska egenskaper.

1982 skrev han en bok med titeln Systemmodell Neuman. I denna bok förklarade han att rollen som en mental hälsa sjuksköterska var att stabilisera energisystemet hos en person för att skapa en mental balans och därmed uppnå bästa möjliga hälsa.

Neuman-modellen implementerades av en stor mängd sjuksköterskor som arbetar med familjer eller enskilda klienter för att göra exakta diagnoser om sjukdomen hos varje patient. Bland de viktigaste begreppen i teorin framgår följande:

Värdering av människan

Neuman modellen ser människan som ett öppet och komplext system, som samverkar med ett antal interna och externa faktorer som påverkar den individuella stressen av varje människa. Systemet anses vara en dynamisk mekanism som ständigt förändras.

miljö

Enligt Neumans teori utvecklas människor i en miljö som är grundläggande för att systemet ska fungera. Denna miljö anses vara summan av alla faktorer som påverkar systemets utveckling. Allt som omger och påverkar individen.

Å andra sidan har varje system en intern mekanism, definierad som de faktorer som påverkar systemet (människa) och som är avgränsade inom samma individ. Det vill säga de är personliga faktorer.

hälsa

Hälsa anses vara stabilitetsgraden för varje system, vilket bestäms av välfärd. När välfärdsförhållandena för varje person är uppfyllda, erhålls ett optimalt välfärd för systemet. Om villkoren inte är uppfyllda anses det att systemet befinner sig i ett obehagstillstånd.

Behandlingen av Neuman är baserad på att hitta ett idealiskt verktyg för att kontrollera välbefinnandet, med hjälp av kontroller av stressnivå hos varje individ.

referenser

  1. Tillämpning av Betty Neumans systemmodell i omvårdnaden av patienter / klienter med multipel skleros, Zakieh Ahmadi, Tabandeh Sadeghi, 18 augusti 2017. Hämtad från sagepub.com
  2. Betty Neuman, Nurses Online, (n.d.). Hämtad från nurses.info
  3. Betty M. Neuman Legitimationen, Donna Ostroff, 2011. Hämtad från upenn.edu
  4. Neuman Systems Model, Wikipedia en Español, 9 april, 2018. Hämtad från wikipedia.org
  5. Betty Neuman Biografi, World Nurses Online Website, (n.d.). Hämtad från whyiwanttobeanurse.org